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怎样当好一名优秀的员工
发布日期:2012/9/24 | 人气:
        一个优秀的员工应该是有良好执行能力的人,他至少要对他所负责的工作有很好的执行能力,能把自己的活干漂亮。
    其次,一个优秀的员工应该是责任心很强的人。也就是说,除了具备某一专业能力外,他还要对自己能力许可范围内的工作尽到责任?;蛐碚飧龉ぷ鞑皇撬涸?,可只要能力允许,他都会负起责任尽可能去做好。另外,一个优秀的员工应该是一个既尊重领导又能敢于、善于谏言的人。一个没有上下级观念的员工不是优秀的员工,同样一个只是按照领导说的去做而不加思考的员工也不是好员工。因为无论多么伟大的人,都会犯错误。所以,对于一些我们认为领导可能考虑不周全的地方,我们应尽可能详细地向领导阐明,看领导是否会改变主意。有意见时要保留,并尽可能早的和领导再沟通。只有心中没有保留时,工作才会干得很漂亮。对于领导的明显错误,我们要敢于、善于谏言,让领导意识到自己的错误并改正?;褂?一个优秀的员工应该以公司的根本(长期)利益为出发点,在对内或对外工作中学会平衡。因为只有平衡,才能和谐,才能长期稳定发展,使公司收益最大化。最后,一个优秀的员工应该会选择一个更加优秀的领导。只有跟着优秀领导,优秀员工才能更好更快地成长。
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